シゴトツクルのブログ

みなさまの仕事と志事をつくるシゴトツクル

コミュニケーション力向上

面談の進め方 - 拠点長研修④

総務・山本です。 さっそくですが、株式会社エース様の第4回拠点長研修をレポートしたいと思います。 テーマは、前回の「面談スキル」に続き、「面談の進め方」でした。 この日の内容は、「現場に生かせる」、「実務に直結する」とご好評をいただきました。 …

再び病院にて研修

総務・山本です。 札幌循環器病院様での初めての研修より4ヶ月後、再びご依頼をいただきました。ありがとうございます。今日はその様子をレポートしたいと思います。 参加者は前回ご受講いただいた18名様で、初回同様、2時間の研修を実施しました。 この日は…

面談スキル - 拠点長研修③

こんにちは。総務・山本です。 では、株式会社エース様の第3回拠点長研修について書いていきたいと思います。 テーマ: 面談スキル ~傾聴し、引き出す~ 管理職にとっての必須ポイントを直球で狙った研修です。 代表から今月の物流ニュースをご紹介した後、…

やる気を引き出す - 拠点長研修②

こんにちは。総務・山本です。 今日は、総合物流企業・株式会社エース様の第2回拠点長研修について振り返っていきたいと思います。 テーマは「やる気を引き出す」でした。 前回のおさらい、物流ニュースに続いて… 【個人ワーク】 「やる気が出た体験」を書く…

研修初回の狙い - 若手社員キャリア研修①

こんにちは。総務・山本です。 さっそくですが、4月に実施した、株式会社エース様の第1回若手社員キャリア研修についてレポートしたいと思います。 こちらの研修は複数年に渡るプログラムで、今年度のテーマは「自分の強みと、ビジョン設計」とさせていただ…

短期集中コース - 第2回目

こんにちは。総務・山本です。 さっそく前回の続きを書いていこうと思います。 株式会社ティーピーパック様 第2回管理職研修 (全2回の短期集中コースの完結編) ~ テーマ ~ 私たちは何をしてこの世界を生きていくのか 研修は以下のように行いました。 【…

短期集中コース - 第1回目

2年ぶりに歯医者さんに行ったら、なんと7本も虫歯が見つかった、総務・山本です。がっかりでびっくりです。2年前までは半年ごとに定期健診に行き、パーフェクトだったのに…!!人生、何が起きるか分かりません。 研修もまた思わぬことが起きたりします。じっ…

全体を俯瞰する - 若手1年目研修⑧

こんにちは。総務・山本です。こどもが忍者ごっこを覚えてきました。「忍法・姿を消すのジュチュ」とか「忍法・早く走るのジュチュ」と言っているのが可愛くて、あえて「術(ジュツ)」と訂正せずにおりましたが、あっという間に普通に「ジュツ」と言えるよ…

マイプロジェクト発表会 その2 - 若手2年目研修⑧

総務・山本です。我が社の代表は相変わらず激走していますので、私もブログで伴走を試みたいと思います。 今日は、株式会社エース様の第8回若手社員育成研修【受講2年目の方が対象】についてレポートします。 この日は、前回に続き、マイプロジェクト発表会…

決断力を鍛える - 若手1年目研修⑦

こんにちは。総務・山本です。 人生は決断の連続。ちょいちょい耳にするフレーズですね。私事ですが、昨日も小さな決断がありました。こどもの幼稚園の手芸ボランティアに行くか、行かないか。結局、ボランティアに参加して清々しい気持ちになりましたが、在…

合意を形成する・対立を活用する - 若手1年目研修⑥

こんにちは。総務・山本です。 今日は、株式会社エース様の第6回若手1年目研修を振り返りたいと思います。実施したのは、昨年末!いつの間にか、こんなにも時間が経ってしまい、ただただ反省するばかりです(…あの頃、しごとつくるは地域活性化の仕事でテン…

プロジェクトの振り返りと新たな一歩 - 若手2年目研修⑥

こんにちは。総務・山本です。新年度始まって、もう6月。 ブログがストップしている間に、シゴトツクルは4月9日に株式会社化して「しごとつくる株式会社」になりまして、新たな挑戦に日々奮闘中です。 では、これまでの活動をできるだけハイペースで振り返っ…

業務改善の実現に向けて - 中堅社員研修③

総務・山本、しごとつくるで働き始めてから、1年が経ちました。だいーぶ慣れてきたと思ったら、インターンシップの学生さんがやってきて、少々先輩気分を味わっています。 さて今日は、株式会社エース様の第3回中堅社員研修を振り返りたいと思います。1年間…

業務改善方法(実践編) - 中堅社員研修②

こんにちは。総務・山本です。オリンピック、やっていますね。先日、代表と業務連絡のラインをやり取りしていたら、日本中が注目していた羽生結弦選手のショートプログラムが始まった瞬間に返信がきました。「このタイミングかい?!」と思いましたが、代表…

ヴィジョン達成に向けて - 若手2年目研修⑤

総務・山本です。突然ですが、この時期、巷をにぎわすインフルエンザ。皆さん、かかったことはありますか。私は昨年の今頃、生まれて初めてインフルエンザに感染しました。自分は大丈夫という自信があったので、驚いたというかガックリきたというか…己を過信…

伝え方を考える - 若手1年目研修④

総務・山本です。やっちまいました、ブログあるある…更新が滞ってしまいました… 2018年も早2月。本年もよろしくお願いいたします。 では、心新たに研修を振り返っていきたいと思います。 昨年10月、株式会社エース様の第4回若手1年目研修がございました。こ…

最大の可能性を描く - 若手2年目研修④

総務・山本です。今日は、株式会社エース様、第4回若手社員育成研修【受講2年目の方が対象】を振り返っていこうと思います。 シゴトツクルでは、「描く系」の研修テーマが多々ございます(山本目線で勝手に分類&命名)。未来を描く、ありたい姿を描く、最悪…

自分の経験を棚卸しする - 若手社員合同研修

こんにちは。久々にヨガクラスに参加し、清々しさ満点の総務・山本です。 さて先日、株式会社エース様の若手社員合同研修がございました。 これにて、受講1年目の方と受講2年目の方、合同の研修は終了。次回からはまた別々になります。では、内容をレポート…

宿泊研修 in 岩見沢(2日目)

総務・山本です。 さっそく、振り返っていきたいと思います。 若手社員育成研修 in 岩見沢 【合宿編】 ~~~ 2日目 ~~~ 受講者の方のテキパキした動きにより、予定時刻を繰り上げて、2日目の研修はスタートしました。 まずは、代表から「プレゼンテーシ…

宿泊研修 in 岩見沢(1日目)

総務・山本です。 今日は、先月末に行われた、株式会社エース様の宿泊研修をレポートしたいと思います。 若手社員育成研修 in 岩見沢 【合宿編】 今回の目的及びゴールは以下の通りです。 ・研修参加者の結束を強める。・課題解決をしていく術を身につける。…

業務改善方法(習得編) - 中堅社員研修①

こんにちは。さっぽろオータムフェスト、始まりましたね。3回は足を運ぶ予定で、少々ウキウキの総務・山本です。 さっそくですが、今日は、株式会社エース様、第1回中堅社員研修を振り返りたいと思います。こちらの研修は、課長補佐、係長、主任などの方々が…

ビジネスモデル・キャンバス - 若手社員合同研修

こんにちは。「夏の終わりのハーモニー」で少々感傷的になっている、総務・山本です。 では張り切って、株式会社エース様の若手社員合同研修を振り返りたいと思います。 今月末の合宿に向けて、ともに参加予定の受講1年目の方と受講2年目の方、合同の研修が…

ブレインストーミング&地方創生 - 若手1年目研修③

総務・山本、こどもの運動会につき、株式会社エース様の第3回若手1年目研修はお休みをいただきました(働くママに理解のあるシゴトツクルには感謝です)。 代表は一人で、終日に及ぶ研修に乗り込んでいきました。 この日のメニューは、 午前:ブレインストー…

人の話を聴く - 若手1年目研修②

こんにちは。総務・山本です。 研修後、アンケートの打ち込み作業をしていますが、今回は「おっ!」と思わず声が漏れました。 株式会社エース様、第2回若手社員育成研修【受講1年目の方が対象】にて、満場一致のご回答が!受講いただいた方全員から「今回の…