しごとつくる株式会社のブログ

みなさまの仕事と志事をつくるシゴトツクル

振り返り

振り返りから学びを得る - 拠点長研修⑧

総務・山本です。風邪なのか花粉症なのか、鼻水が止まりません。のどの痛み、咳、続いて、くしゃみに鼻水ときたので、おそらく風邪かと思います。 日常生活でもこのようにちょいちょい過去を振り返るわけですが、我が社の社長は「振り返りにもやり方がある」…

非常時から学んだこと - 拠点長研修⑤

総務・山本です。 さっそくですが、昨年9月の北海道胆振東部地震は、北海道民にとって特に大きな出来事だったかと思います。今日は、地震の約1か月後に実施した株式会社エース様の第5回拠点長研修の様子をレポートします。 当初の予定を大幅に変更し、この日…

研修初回の狙い - 若手社員キャリア研修①

こんにちは。総務・山本です。 さっそくですが、4月に実施した、株式会社エース様の第1回若手社員キャリア研修についてレポートしたいと思います。 こちらの研修は複数年に渡るプログラムで、今年度のテーマは「自分の強みと、ビジョン設計」とさせていただ…

平成29年度 修了式 - 若手1年目研修⑨

こんにちは。総務・山本です。最近、活字離れで悩んでいます。本が読めない… 暇さえあれば、スマホでチロチロどうでもいいような情報を見てしまうせいだと分析しました。スマホがいじりたくなったら、本を開こうと思う今日この頃です。 では、株式会社エース…

1年の振り返り - 幹部研修⑪

山本です。 さて今日は、株式会社エース様の第11回幹部研修をレポートしたいと思います。毎月1回、2時間の研修が1年間続いたコースの最終回です。 この日のテーマは、ずばり「振り返り」でした。 ~ 目的 ~ ・12ヶ月を振り返り、学んだことを具体的にする。…

病院で研修を行いました

こんにちは。総務・山本です。 しごとつくるは企業様にて研修を行うことが多いのですが、札幌循環器病院様より管理職向けの研修のご依頼をいただきました。今日はその様子をレポートしたいと思います。 病院業務に携わる様々な職種の管理職の方、合計19名に…

短期集中コース - 第1回目

2年ぶりに歯医者さんに行ったら、なんと7本も虫歯が見つかった、総務・山本です。がっかりでびっくりです。2年前までは半年ごとに定期健診に行き、パーフェクトだったのに…!!人生、何が起きるか分かりません。 研修もまた思わぬことが起きたりします。じっ…

ビジネスモデル・キャンバス - 幹部研修⑩

こんにちは。紫色が気になる、総務・山本です。さっぽろライラックまつりに行ってきたせいだと思われます。 ではさっそくですが、今日は株式会社エース様の第10回幹部研修をレポートしていきます。 テーマ:ビジネスモデルをつくる この日は約2時間かけて、…

2018 年初会

総務・山本です。我が家のベランダから見える景色がやけに緑だと思ったら、街路樹に葉が!!先週まではさみしい茶色の木々だったのに、いつのまにか、です。 新緑に囲まれつつ、今日は年初会について振り返っていきたいと思います。季節外れではございますが…

業務改善方法(実践編) - 中堅社員研修②

こんにちは。総務・山本です。オリンピック、やっていますね。先日、代表と業務連絡のラインをやり取りしていたら、日本中が注目していた羽生結弦選手のショートプログラムが始まった瞬間に返信がきました。「このタイミングかい?!」と思いましたが、代表…

ヴィジョン達成に向けて - 若手2年目研修⑤

総務・山本です。突然ですが、この時期、巷をにぎわすインフルエンザ。皆さん、かかったことはありますか。私は昨年の今頃、生まれて初めてインフルエンザに感染しました。自分は大丈夫という自信があったので、驚いたというかガックリきたというか…己を過信…

オープン・スペース・テクノロジー - 幹部研修⑨

こんにちは。総務・山本です。 ブログでレポートできないまま時が過ぎてしまった研修を思い返しているのですが、中にはものすごく印象深い回があります。今日は、そのひとつである株式会社エース様の第9回幹部研修について書いてみたいと思います。 その日は…

伝え方を考える - 若手1年目研修④

総務・山本です。やっちまいました、ブログあるある…更新が滞ってしまいました… 2018年も早2月。本年もよろしくお願いいたします。 では、心新たに研修を振り返っていきたいと思います。 昨年10月、株式会社エース様の第4回若手1年目研修がございました。こ…

最大の可能性を描く - 若手2年目研修④

総務・山本です。今日は、株式会社エース様、第4回若手社員育成研修【受講2年目の方が対象】を振り返っていこうと思います。 シゴトツクルでは、「描く系」の研修テーマが多々ございます(山本目線で勝手に分類&命名)。未来を描く、ありたい姿を描く、最悪…

自分の経験を棚卸しする - 若手社員合同研修

こんにちは。久々にヨガクラスに参加し、清々しさ満点の総務・山本です。 さて先日、株式会社エース様の若手社員合同研修がございました。 これにて、受講1年目の方と受講2年目の方、合同の研修は終了。次回からはまた別々になります。では、内容をレポート…

研修&キャリアコンサルティング

こんにちは。総務・山本です。 ブログを振り返っていたところ、少々「木を見て森を見ず」なレポートになっていたかも…と気が付きました。シゴトツクルの「森」については後日代表からということにして、今日は「林」あたりを少しご説明したいと思います。 こ…

成功とありたい姿を描く - 幹部研修⑥

こんにちは。総務・山本です。 今日は、株式会社エース様、第6回幹部研修をレポートしたいと思います。 この日は、これまで続いたバランス・スコアカードから離れた内容の研修でした。テーマは「成功を描く」&「ありたい姿を描く」 グループごとにテーブル…

ビジネスモデル・キャンバス - 若手社員合同研修

こんにちは。「夏の終わりのハーモニー」で少々感傷的になっている、総務・山本です。 では張り切って、株式会社エース様の若手社員合同研修を振り返りたいと思います。 今月末の合宿に向けて、ともに参加予定の受講1年目の方と受講2年目の方、合同の研修が…

バランス・スコアカード & SWOT分析 - 幹部研修⑤

ご無沙汰しております。総務・山本です。1カ月ぶりのブログ更新となりました。 安心してください。この夏、シゴトツクルはアクティブに活動を続けておりました。しかしながら、私の諸事情により…こどもの幼稚園夏休みに翻弄され…ブログのペースが乱れ、失礼…

人の話を聴く - 若手1年目研修②

こんにちは。総務・山本です。 研修後、アンケートの打ち込み作業をしていますが、今回は「おっ!」と思わず声が漏れました。 株式会社エース様、第2回若手社員育成研修【受講1年目の方が対象】にて、満場一致のご回答が!受講いただいた方全員から「今回の…

バランス・スコアカード - 幹部研修③

総務・山本です。 さっそくですが、株式会社エース様の第3回幹部研修が終わりました。若手社員さんたちの研修とは、やはりまったく雰囲気が違うものです。 幹部研修では、バランス・スコアカードが続いています。今回は、 バランス・スコアカード(その2) …

ライフ・ラインチャート - 若手2年目研修①

こんにちは。前回のブログで、遅ればせながら新体制のシゴトツクルを紹介できて、ほっとしている総務・山本です。 この勢いで、産休前の西尾講師も参加していた、株式会社エース様の第1回若手社員育成研修【受講2年目の方が対象】をレポートしたいと思います…

チームビルディング - 若手1年目研修①

こんにちは。総務・山本です。今日はフレッシュな研修を振り返りたいと思います。 4月下旬、株式会社エース様の若手社員育成研修【受講1年目の方が対象】がスタートしました。こちらは、社内の新人研修が終わったばかりの8名に受講いただいています。他のコ…

シゴトツクルブログ開設!

はじめまして。シゴトツクルのニューフェイス、総務担当・山本と申します。 これからシゴトツクルの活動をレポートしていきますので、よろしくお願いします。 では、さっそく… 5月中旬、株式会社エース様の若手社員育成研修をさせていただきました。入社9年…