山本です。
さて今日は、株式会社エース様の第11回幹部研修をレポートしたいと思います。毎月1回、2時間の研修が1年間続いたコースの最終回です。
この日のテーマは、ずばり「振り返り」でした。
~ 目的 ~
・12ヶ月を振り返り、学んだことを具体的にする。
・今年度実績を感じ、翌年度への鋭気を得る。
1つ目のワークは、ライフ・ラインチャート作成。お配りしたシートの枠組みに沿って1年間を振り返り、ポイントとなることや満足度を記入していただきました。
2つ目のワークは、マイストーリー語り。5人1組のグループになって、1人ずつ順番に1年の流れを語り、聴き手には話を深堀りしていただきました。
最後に、今年1年を一言でまとめて、輪になって発表していただきました。
皆様、口をそろえておっしゃっていたのが、この機会に色々なことを思い出したということです。そして、笑顔で話し合えた様子でした。
「忘れていたこともあったが、皆、頑張ってきたんだと思った」
という感想もございました。日々の業務でお忙しい中、毎月研修に参加するのも大変だったと思います。1年間、ありがとうございました。
経営に関わる役員やセンター長・所長の方が対象のこの研修は、今年度、はじめてしごとつくるで担当させていただきました。私たちにとっても、学びの多い1年となりました。翌年度も熱意をもって、ご一緒させていただきたいと思います。
あえて代表に聞いたことはありませんが、代表は冬でもヒートテックは着用しないような気がするのでした。
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